Jouw taken:
Learning journeys ontwerpen: Je ontwikkelt leertrajecten die aansluiten bij de behoeften van verschillende teams of doelgroepen.
E-learnings creëren: Je helpt bij het ontwikkelen en verbeteren van digitale leermiddelen, waarbij jouw didactische expertise centraal staat.
Trainingen en webinars organiseren: Samen met onze L&D Specialisten en Coördinatoren werk je aan het logistieke en inhoudelijke proces.
Onboarding ondersteunen: Je speelt een actieve rol in de onboarding van nieuwe collega’s in Amsterdam en Antwerpen.
Leren van de Besten: Je hebt de verantwoordelijkheid voor het concept waarbij interne experts een podium krijgen om kennis te delen.
Aanbod van leveranciers: Vanuit jouw didactische kennis kun je meebeslissen over selectie van leveranciers voor onze maatwerktrainingen.
Heb jij zelf ideeën over hoe je waarde kunt toevoegen? We horen ze graag! Na jouw stage kun je zeggen dat je toffe dingen hebt bereikt en hebt gewerkt bij het grootste mediabedrijf van Nederland.
Je volgt een HBO- of WO-studie zoals HR(M), Onderwijskunde of Onderwijswetenschappen, Organisatiepsychologie of Social, Health & Organizational Psychology.
Je hebt een passie voor leren en ontwikkelen, met specifieke interesse in didactiek en (digitale) leeroplossingen.
Je bent zelfstandig, proactief en communicatief ingesteld.
Je spreekt, leest en schrijft vloeiend Nederlands.
Dit mag je van ons verwachten: